Vedenie NHS vyzýva na zlučovanie pôrodníckych služieb

Predstavitelia NHS v Anglicku 19. októbra 2026 varovali, že organizácia pôrodníckej starostlivosti ohrozuje bezpečnosť. Vyzvali na sústredenie služieb do menšieho počtu pracovísk, keďže menšie oddelenia zápasia s nedostatkom personálu a rastúcim dopytom po pôrodoch cisárskym rezom.¹²

Argumenty za menej pracovísk

Aliancia NHS, ktorá zastupuje manažérov zdravotníctva, tvrdí, že súčasné usporiadanie nedokáže primerane pokryť potreby pôrodníckej starostlivosti. Matthew Hopkins, riaditeľ jej siete akútnej a záchrannej zdravotnej starostlivosti, pre denník Guardian uviedol, že zlučovanie by mohlo byť nevyhnutné na 20 miestach. Denník informoval, že až 20 zo 155 pôrodníckych oddelení NHS v Anglicku vedených lekármi špecialistami by mohlo zaniknúť alebo zmeniť svoju úlohu.¹²

Podľa aliancie by zatvorenie mohlo hroziť oddeleniam s 1 500 až 2 000 pôrodmi ročne. Menšie pracoviská, najmä vo vidieckych a pobrežných oblastiach, môžu mať podľa nej ťažkosti zabezpečiť nepretržitú prítomnosť dostatočného počtu pôrodných asistentiek a pôrodníkov. Hopkins tvrdí, že zlúčenie služieb by pomohlo chrániť pacientov.¹²

Aliancia medzi bezpečnostné riziká zaraďuje aj nedostatok operačných sál a lôžok, chátrajúce budovy a rastúci počet pôrodov cisárskym rezom. Podľa denníka Guardian tvorili cisárske rezy vlani 45 % pôrodov v Anglicku, kým v roku 2020 to bolo 33 %.¹²

Hopkins uviedol príklad dvoch trustov, v ktorých zlúčenie pôrodníckych služieb z dvoch pracovísk do jedného zlepšilo výsledky starostlivosti o matky a deti. Guardian tiež informoval, že centralizácia pomohla worcestershirskému trustu získať od Komisie pre kvalitu starostlivosti hodnotenie pôrodníckych služieb na úrovni „dobré“.²

Dostupnosť starostlivosti v mieste bydliska

Kráľovská akadémia pôrodných asistentiek tvrdí, že rodiny potrebujú kvalitnú pôrodnícku starostlivosť blízko domova. Alison Wright, ktorá vedie Kráľovskú akadémiu pôrodníkov a gynekológov, uviedla, že personálne ťažkosti sa dajú riešiť aj inými, bezpečnejšími spôsobmi bez zatvárania pôrodníckych oddelení.²

V Barnstaple v auguste pre personálne problémy pozastavili bežnú pôrodnú starostlivosť. Dotknuté tehotné ženy tak museli cestovať 53 míľ do Exetera. Nadačný trust NHS Royal Devon University Healthcare v októbri uviedol, že služby v North Devone zostanú pozastavené, kým posúdenie neurčí, či je pracovisko pripravené na opätovné otvorenie.¹

Trust uviedol, že pred rozhodnutím, podľa ktorého bolo pozastavenie služieb „jediným bezpečným postupom“, preveril možnosti dočasného zabezpečenia lekárov aj pomoci od iných zdravotníckych organizácií. Catherine Mchomvu, ktorá sa zasadzuje za zachovanie pracoviska a vedie Devonské rodinné centrum prenatálnej starostlivosti, varovala, že celoštátne zatváranie menších oddelení by oslabilo vyrovnanosť aj úroveň starostlivosti.¹

Rozhodnutia pre pracovnú skupinu

Pracovná skupina zriadená vládou pripravuje odporúčania na zlepšenie pôrodníckych a novorodeneckých služieb. Aliancia chce, aby riešila nedostatok odborného personálu a kapacity potrebné pri rastúcom počte pôrodov cisárskym rezom. Podľa denníka Guardian sa niektorí vedúci predstavitelia trustov obávajú, že vládne plány obídu rozhodnutia o zatváraní oddelení.¹²

Aliancia tiež tvrdí, že výsledky pôrodníckej starostlivosti sú výrazne horšie v sociálne znevýhodnených komunitách a úmrtnosť je vyššia u černošiek a ázijských žien. Hodnotenie pôrodníckej starostlivosti barónky Valerie Amos v júni ukázalo, že hlas žien a detí nikto nepočúva a že rasizmus a diskriminácia sú zakorenené v celom systéme.¹

Hopkins uviedol, že plány pre jednotlivé oblasti by mali vznikať so zapojením manažérov zdravotníckych služieb, zdravotníkov, pacientov a miestnych obyvateľov. Podľa Ministerstva zdravotníctva a sociálnej starostlivosti by všetky ženy mali mať prístup k bezpečnej pôrodníckej starostlivosti a pracovná skupina má priniesť zmeny potrebné na zabezpečenie potrieb žien a ich rodín.¹